Agresión sexual a un cajero de banco

El cajero es responsable de gestionar el dinero de los clientes en el banco. El trabajo del cajero de banco incluye:

• Procesamiento de depósitos de clientes
• Procesamiento de bolsas y sobres de depósito nocturno
• Procesamiento de reintegros y anticipos de tarjetas bancarias
• Canje de bonos de ahorro estadounidenses
• Tramitación de pagos de préstamos, cajas de seguridad, etc.
• Tramitación de cheques aprobados
• Apertura y cierre de cuentas corrientes y de ahorro
• Responder a las preguntas de las llamadas telefónicas de los clientes
• Responsabilidad de los activos bancarios mediante el registro de todas las transacciones
• Cumplimiento de las cuestiones y protocolos de seguridad
• Ofrecer un alto nivel de atención al cliente

Cuando trabajas como cajero en un banco, necesitas algo más que tu ingenio. Usted necesita concentrarse en lo que implica el trabajo, y no necesita a alguien como un gerente, compañero de trabajo o empleado bancario para ser continuamente acosando con asalto sexual y acoso sexual, como usted está tratando de hacer su trabajo. Si usted tiene un gerente, jefe, supervisor o compañero de trabajo del mismo nivel que la acosa y agrede sexualmente, solo llámenos a DTLA Law Group al 855.339.8879 hoy.

Un cajero de banco puede ser fácilmente agredido sexualmente en el trabajo en el banco por un jefe, supervisor, compañero de trabajo o gerente. La cajera puede estar trabajando y si el jefe utiliza palabras, gestos o comentarios, así como tocamientos inapropiados a la cajera, eso puede constituir una agresión sexual. Como cajero de banco, también puede serlo:

• Acosado
• Material sexual mostrado
• Contaba chistes de contenido sexual
• Intimidada por los empleados masculinos
• Se sentía impotente por tener que oír insinuaciones sexuales en el trabajo
• Se sintió incómodo o tuvo una sensación "espeluznante" si le tocaba un jefe en el trabajo.
• Oído silbar hacia ti
• Los responsables hablan sexualmente de las partes de tu cuerpo o de tu ropa
• Alguien mirándote lascivamente
• Alguien que envía mensajes sexualmente explícitos por teléfono o correo electrónico

A veces, si sufres una agresión sexual en el lugar de trabajo de un banco, puedes ignorarla y asumir que el comportamiento es molesto, pero no lo suficientemente grave como para contárselo a un superior. Pero ésta es una actitud equivocada. Usted va a querer hablar con nosotros y revisar su caso de forma gratuita con un abogado con experiencia en casos de agresión sexual y el entorno bancario para un lugar de trabajo. Podemos ayudarle con su demanda, pero necesitamos hablar con usted ahora en DTLA Law Group en 855.339.8879.

Ofrecemos una garantía de cero honorarios, y todo lo que necesitas hacer para entrar en esta oferta es llamarnos ahora en el DTLA Law Group.

Puede llamarnos hoy mismo, para obtener una revisión gratuita de su caso con una segunda opinión de nuestros abogados especializados en agresiones sexuales a cajeros de bancos en el lugar de trabajo bancario. Tenemos acceso a nuestro equipo legal y a un abogado especializado en agresiones sexuales. Podemos hablar con usted sobre los próximos pasos en su demanda legal, cuando llame a nuestros abogados que pueden ayudarle con su caso de agresión sexual. Solo llámenos para tener acceso hoy mismo a nuestros abogados con experiencia en Los Ángeles en DTLA Law Group.

Sí, podemos demandar cuando una cajera de banco es agredida sexualmente en el trabajo. Es una situación terrible y horrorosa, que un cajero de banco tenga que ser sometido a ser asaltado sexualmente en el lugar de trabajo. Si esto le ha sucedido a usted, puede llamarnos para hablar con nuestros abogados de casos de Los Ángeles, que pueden presentar una demanda para usted en nombre de su reclamo. Usted querrá hablar con nuestros abogados de casos en Los Ángeles sobre su caso hoy mismo. Llámenos hoy mismo a DTLA Law Group al 855.339.8879 ahora mismo.

El valor medio de un caso de agresión sexual a un cajero de banco puede oscilar entre $50.000 y $800.000 y más, en relación con su sufrimiento emocional, lesiones personales y otras pérdidas y gastos.

Podemos trabajar con usted para conseguir que se genere una demanda sobre la base de su demanda por agresión sexual a un cajero de banco. Comenzaremos el proceso cuando nos llame hoy mismo. El acuerdo final puede tomar alrededor de 3-6 meses para resolver su reclamo, basado en sus daños, pérdidas y gastos relacionados con el reclamo.

El plazo de prescripción en California para presentar una demanda por lesiones personales es de dos años.

Entendemos que puede ser atemorizante y emocional que usted necesite buscar consejo legal, por su gerente o jefe que la agredió sexualmente en su trabajo como cajera de banco. Queremos asegurarle que usted puede tener una consulta gratuita de nosotros en cualquier momento que usted llame, y la discusión de su caso se llevará a cabo en la más estricta confidencialidad con nuestro equipo legal.

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