Can I sue Lyft if my Lyft driver did not let me in the car because I had a service dog in California?

Sí, puedes demandar a Lyft si tu conductor no te dejó subir al auto por llevar un perro de servicio. Los conductores de Lyft deben cumplir con las leyes federales, estatales y la política de la compañía en lo que respecta a los animales de servicio. Debes documentar la interacción con el mayor detalle posible para tener pruebas de discriminación. Es importante que mantengas a tu animal a salvo durante todo el incidente; algunos conductores pueden ser demasiado agresivos e intentar llevarse a tu perro o lastimarlo de alguna manera.

Políticas de discriminación

Según la Ley de Estadounidenses con Discapacidades de 1990, ninguna persona puede ser discriminada por su discapacidad o problema. No todas las discapacidades se manifiestan de forma incapacitante; es decir, no todas las personas son incapaces de caminar por sí mismas ni todos los ciclistas necesitan asistencia visible. Estas personas pueden tener trastornos mentales y discapacidades que requieren el uso de perros de servicio. Los perros de servicio pueden ayudar a abrir puertas, servir como perros guía para personas ciegas, administrar medicamentos, calmar a quienes sufren ansiedad, alertar sobre frecuencia cardíaca elevada y niveles altos de azúcar en sangre, entre otras funciones.

Es ilegal preguntar sobre cualquier aspecto relacionado con un perro de servicio, como su certificado o el tipo de discapacidad que padece la persona. Las únicas preguntas permitidas son si el animal es necesario debido a una discapacidad y para qué tipo de trabajo ha sido entrenado.

Lyft proporciona ciertos acuerdos en sus términos que deben ser aceptados en relación con los perros de servicio. Estos acuerdos están de acuerdo con la ADA y con las leyes estatales. Los conductores no pueden negarse a llevar a personas con animales de servicio porque se considera discriminación.. Cabe destacar que los conductores no pueden negarse a prestar el servicio por motivos de comodidad, alergias, miedos ni ninguna otra razón. Por otro lado, los pasajeros pueden negarse a realizar el viaje si los conductores cuentan con animales de servicio.

La política de Lyft exige que todos los animales de servicio viajen con ellos. Los conductores de Lyft tienen una sola advertencia; cualquier otra infracción, o una negativa particularmente grave, puede resultar en la expulsión definitiva de la plataforma. Lyft recomienda que los conductores tomen medidas o presenten quejas una vez finalizado el viaje.

Para aquellos que son discapacitados, sin embargo, la acción no debe esperar. Usted debe tratar de presentar una demanda contra Lyft por no permitir que su animal de servicio tan pronto como sea posible. Usted puede ser capaz de unirse a un animal de servicio Lyft demanda colectiva para hacer frente a los problemas con la empresa y los conductores.

Recopilación de pruebas para una demanda de discriminación Lyft

Puede resultar difícil reunir pruebas suficientes para demandar a Lyft si su conductor no le permitió viajar con su perro de servicio. Esto se debe a la naturaleza efímera de los viajes en Lyft, en comparación con la discriminación laboral. La discriminación laboral suele desarrollarse a lo largo del tiempo, mientras que un viaje en Lyft solo ocurre una vez y dura poco tiempo. Por lo tanto, tendrá menos oportunidades para reunir pruebas.

Debe presentar una solicitud de inmediato. queja con Lyft sobre la discriminación ocurrida. Puedes acceder a la aplicación de Lyft y dirigirte a la sección de comentarios sobre tu viaje. Debes detallar exactamente lo sucedido y presentar tu reclamo de la manera más clara y concisa posible.

A continuación, anota toda la información posible del viaje. Esto incluye el nombre del conductor, la marca y el modelo del vehículo, la matrícula, el importe pagado, el destino y el punto de partida, el extracto de tu tarjeta de crédito con el recibo, un correo electrónico de confirmación del viaje y del pago, y demás. Las capturas de pantalla y las impresiones serán fundamentales.

Es posible que otros pasajeros vieran al conductor rechazar el viaje, o que usted estuviera viajando con un conocido. Otras personas cercanas también podrían haber visto al conductor marcharse o haberlo oído decir que no recogería a nadie con un animal. Debería entrevistar a estas personas para obtener sus testimonios, ya que las perspectivas adicionales serán de gran ayuda para su demanda.

Puedes recopilar todas tus pruebas y presentarlas a un abogado, quien redactará una carta de reclamación y negociará un acuerdo justo con Lyft. Sin embargo, también puedes unirte a una demanda colectiva contra Lyft por el uso indebido de perros de servicio. Una demanda colectiva es una reclamación interpuesta por numerosos demandantes contra un mismo demandado; en este caso, las personas que han sufrido discriminación por tener perros de servicio pueden presentar una demanda contra Lyft por la actuación discriminatoria de sus conductores.

No se recomienda que intente presentar una demanda por su cuenta sin ayuda de un representante externo. Es posible que no sepa nada sobre cómo presentar una demanda o qué dice la ley sobre la discriminación por discapacidad. Le conviene Deje la reclamación en manos de un abogado con experiencia. quien haya gestionado reclamaciones de Lyft anteriormente.

Prescripción de una demanda por discriminación por discapacidad en Lyft

Todo tipo de reclamación, incluidas las reclamaciones por discriminación, están sujetas a un plazo de prescripción. ¿Qué es un plazo de prescripción? El plazo de prescripción es esencialmente una fecha límite. demandar. Todas las reclamaciones deben ser presentado dentro del plazo permitido por la fecha límite de presentación. En la mayoría de los casos de discriminación, el plazo de prescripción es inferior a un año a partir de la fecha del incidente. Sin embargo, estos casos se relacionan principalmente con la discriminación laboral. Dado que no existía relación laboral, la ley establece que la persona afectada debe atenerse al plazo de prescripción por lesiones personales, es decir, dos años a partir de la fecha del incidente.

Muchas reclamaciones quedan sin resolver porque las personas olvidan presentarlas o desconocen cuándo vencen los plazos. Sin embargo, unirse a una demanda colectiva evita que esto ocurra. Si tiene preguntas sobre el plazo para su caso, puede hablar con un abogado para determinar cuánto tiempo más tiene para actuar. Recuerde que si no presentar una demanda dentro del plazo de prescripción, Se le prohibirá recibir cualquier compensación en el futuro.

You may be able to have the statute extended if you were underage at the time of the incident or if the defendant vacated the state thereafter. Our lawyers in California will be able to assist you and determine how long you have to sue.

Ganancias de una reclamación por incapacidad de perro de servicio Lyft

¿Qué compensación puedo recibir si presento una reclamación por discriminación en Lyft? El tipo y la cantidad de compensación que puede recibir varían según los detalles de la situación. Las víctimas de discriminación por discapacidad pueden recibir diversas cantidades y tipos de compensación por los daños sufridos. No debería salir de una situación así sin recibir nada. Nos aseguraremos de que reciba una compensación por la pérdida de ingresos que haya sufrido si no pudo ir a trabajar debido a un viaje cancelado, o un reembolso por cualquier evento, viaje o servicio que haya perdido. También puede obtener una compensación por el dolor y el sufrimiento para compensar el trauma psicológico que sufrió debido a la discriminación; esto puede incluir cobertura por trastorno de estrés postraumático (TEPT), miedo, ansiedad, secuelas psicológicas y más.

También se pueden conceder daños punitivos; estos se otorgan si una parte actúa con negligencia grave o intenta deliberadamente causar algún daño. En casos de discriminación, esto puede deberse a la negativa a sancionar al conductor o a la negativa a escuchar una queja sobre el trato recibido.

Tenga en cuenta que si presenta una demanda colectiva contra Lyft por discriminación por animales de servicio, la compensación que obtenga se repartirá entre los demandantes involucrados en el caso. Aunque habrá pruebas suficientes y la experiencia de cada persona será diferente, el inconveniente de tal En algunos casos, no existe una compensación especializada. cantidad. Además, es importante señalar que las demandas colectivas generalmente pueden tardar mucho más en resolverse debido a la cantidad de demandantes que pueden estar involucrados.