Abogado de lesiones por accidentes en Starbucks
Muchos de los clientes actuales no tienen ni idea de que Starbucks abrió su primer local en 1971, por lo que tiene más de 50 años. También les sorprende saber que tiene más de 16.000 locales en Estados Unidos, incluidos más de 3.080 en California. Pero esa cifra parece más realista si tenemos en cuenta que hay 162 Starbucks en Los Ángeles, 133 en San Diego y otros 93 en San Francisco. La empresa ha conseguido situarlos a la vuelta de la esquina de la mayoría de los hogares y empresas para garantizar su sólida cuota de mercado.
Pero lo que comenzó como una serie pequeña y manejable de cafeterías se transformó en una gran cadena en 1992, cuando la empresa salió a bolsa. Surgieron locales en cada esquina y en muchas tiendas de comestibles y centros comerciales. Y con ese repentino crecimiento se produjo una pérdida de atención a los detalles en muchas facetas del negocio, incluido el mantenimiento y la limpieza de las tiendas.
Lamentablemente, también fue en esa época cuando comenzaron a producirse muchas más lesiones por accidentes en Starbucks. Los clientes sufrieron muchas más lesiones por resbalones y caídas, tropiezos y caídas, caídas en el baño, lesiones por caídas de objetos, quemaduras y peligros de vasos defectuosos, e incluso agresiones y agresiones sexuales en los locales de Starbucks.
Si se ha convertido en la última víctima de una lesión por accidente en Starbucks, el personal de DTLA Law Group está aquí para brindarle la información y las respuestas que necesita. Nuestro equipo está disponible las 24 horas del día, los 7 días de la semana para garantizar que tenga las soluciones que necesita cuando más las necesita. No dude en ponerse en contacto con la oficina de DTLA Law Group hoy mismo para solicitar una consulta gratuita con un abogado con experiencia en lesiones por accidentes en Starbucks para analizar su incidente en detalle. Saber que tiene motivos para presentar una demanda por lesiones por accidente en Starbucks sin duda le ayudará a aliviar su estrés y su preocupación por los crecientes gastos médicos y otras facturas creadas por sus lesiones en Starbucks.
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Cuando entras a un Starbucks, solo quieres algo sabroso, una taza de café o alguna otra bebida refrescante y energizante. Pero lo que recibes puede ser mucho más molesto y costoso. Lamentablemente, hay innumerables accidentes con lesiones que ocurren en estas tiendas todos los días. Por lo tanto, debes estar al tanto de los peligros y problemas comunes que pueden derivar en:
- Lesiones por resbalones y caídas: estas lesiones suelen ser el resultado de un piso mojado que se fregó recientemente, una bebida derramada o una fuga de agua en una cañería. Podría sufrir este accidente cerca de las puertas si la alfombra del piso está saturada de agua, en el mostrador donde recoge su bebida, en el baño, en el estacionamiento o en una acera.
- Accidentes por tropiezos y caídas: las lesiones por tropiezos y caídas son comunes cuando una alfombra del piso está doblada o dañada, hay cables eléctricos por el piso, la superficie del piso está dañada, los escalones o los cambios en la superficie del piso no están marcados o hay cajas o cartones dejados en el piso en los pasillos. Las lesiones por tropiezos y caídas también son comunes al aire libre en un patio, una acera o un estacionamiento de Starbucks debido a superficies en mal estado o dañadas, plantas peligrosas cerca del espacio o agujeros en el suelo cerca de un pasillo.
- Agresión y lesiones: por lo general, la agresión y las lesiones se atribuyen a un acto malicioso de otra persona, pero el entorno de un Starbucks puede ser un factor contribuyente. Los espacios mal iluminados, aislados o sin seguridad pueden afectar su capacidad para demandar por lesiones y pérdidas debido a la agresión y las lesiones.
- Agresión sexual: las víctimas de agresión sexual suelen culpar al agresor. Sin embargo, cuando el lugar está mal iluminado, no tiene seguridad o está en un lugar remoto, Starbucks podría compartir la responsabilidad.
- Lesiones por caída de objetos: es posible que piense que los objetos que caen son solo mercancías en un estante, lo que sin duda es una posibilidad. Sin embargo, también pueden producirse lesiones si se lastima con la caída de una lámpara, un cartel, una obra de arte, un elemento de decoración o una placa del techo.
- Quemaduras: cuando pides café caliente, esperas que esté lo suficientemente caliente como para provocar una quemadura, pero también esperas que la tapa esté colocada correctamente en la taza y que esta no tenga fugas ni daños que puedan provocar fugas. Los derrames de líquidos calientes también son motivos habituales de quemaduras en Starbucks.
Estas lesiones y muchas otras son posibles en un Starbucks cuando el personal no está completamente concentrado en proteger la seguridad de los clientes. Si ha sufrido alguna de estas lesiones, es probable que tenga motivos para presentar una demanda por lesiones por accidente en Starbucks. El personal de DTLA Law Group está listo para evaluar el incidente y las lesiones para ayudarlo a decidir si es posible presentar una demanda y si es la solución adecuada para satisfacer sus necesidades.
¿Cuándo puedo demandar a Starbucks por mis lesiones en un accidente?El hecho de que haya sufrido una lesión en un Starbucks no significa que pueda demandarlos. En cambio, se debe determinar que no cumplieron con su obligación en virtud de las pautas de responsabilidad civil y deber de cuidado. Estas reglas existen para garantizar que todos los propietarios de negocios y propiedades dediquen el tiempo y los recursos adecuados a mantener su espacio en condiciones seguras y libres de peligros.
El nivel de cuidado requerido se define como el mismo que brindaría una persona prudente promedio. Por lo tanto, puede imaginar cualquier problema o inquietud de seguridad que pueda encontrar y luego pensar en cómo lo eliminaría en su hogar. Por ejemplo, limpiaría un derrame en el piso para asegurarse de que nadie sufra una lesión por resbalón y caída. Reemplazaría una luz fundida para asegurarse de que nadie se tropiece y caiga en la oscuridad o sea lastimado por otra persona en el área oscura y remota. Estas son las mismas acciones que se esperan y se exigen de los empleados de Starbucks.
Cuando el personal de la tienda no cumple con el nivel mínimo de cuidado requerido, se dice que es negligente en su deber de cuidado. Y si esa negligencia resulta ser la causa o un factor que contribuyó a las lesiones sufridas por alguien en un accidente en Starbucks, la tienda podría ser responsable de los gastos y las pérdidas de la víctima debido a las lesiones sufridas. Si sospecha que sus lesiones se debieron a la negligencia de un miembro del equipo de Starbucks, comuníquese con DTLA Law Group de inmediato para analizar los detalles del evento y determinar si tiene motivos para presentar una demanda por lesiones personales contra Starbucks.
¿Cuánto vale una demanda por lesiones por accidente en Starbucks?El valor de su demanda dependerá de las pérdidas y los gastos reales en los que haya incurrido debido a sus lesiones. No existen montos de reclamo preestablecidos para ciertos accidentes o lesiones. En cambio, trabajará con el equipo legal de DTLA Law Group para recopilar todos los gastos permitidos para incluir en su reclamo y determinar el monto final. Estos gastos pueden incluir:
- Todas las facturas médicas actuales y futuras estimadas por el tratamiento y rehabilitación de lesiones sufridas en Starbucks
- El valor de cualquier propiedad personal que haya sido dañada o destruida en el accidente con heridos en Starbucks
- Perdió salario o ingresos si las lesiones sufridas en Starbucks le impidieron trabajar
- El costo de los honorarios legales y los gastos de su abogado de lesiones por accidentes de Starbucks de DTLA Law Group para preparar y litigar su demanda
Cuando las lesiones de una víctima son graves o el tiempo de recuperación es prolongado, es habitual incluir una cantidad en dólares para compensar a la víctima por el dolor y el sufrimiento adicionales provocados por sus lesiones. Esta cantidad se puede determinar con la ayuda de su equipo legal, ya que se basarán en casos anteriores con lesiones similares para seleccionar una cantidad justa.
Como víctima de una lesión personal, tiene hasta dos años a partir de la fecha de sus lesiones para presentar una demanda contra Starbucks. Sin embargo, si la reclamación no se presenta ante el tribunal para ese entonces, perderá el derecho a solicitar una indemnización. Ponerse en contacto con DTLA Law Group poco después del incidente de la lesión es la mejor manera de asegurarse de que usted y su equipo legal tengan el tiempo necesario para preparar completamente su reclamación y garantizar el éxito.
Conseguir el mejor abogado de lesiones por accidentes en StarbucksLos abogados de lesiones por accidentes en Starbucks de DTLA Law Group están orgullosos de haber manejado con éxito casos en San Diego, Los Ángeles, San Francisco y en todo el estado para víctimas de lesiones personales como usted. Creemos que nuestra política de pago centrada en el cliente es una de las principales razones por las que las víctimas de lesiones personales en Starbucks se comunican con nuestra oficina.
Los clientes descubren que nuestra consulta gratuita es solo el comienzo de los pasos que DTLA Law Group toma para eliminar los desafíos financieros para ellos. Les complace saber que nunca cobramos honorarios legales ni gastos por adelantado cuando nos contratan para manejar su demanda. Solo nos pagan después de completar el caso y obtener los fondos necesarios para cubrir sus honorarios legales y otros gastos generados por sus lesiones en Starbucks. Y finalmente, los clientes no nos deben nada si no ganamos su demanda por lesiones en un accidente en Starbucks. Por lo tanto, nunca existe ningún riesgo financiero adicional para las víctimas de lesiones personales cuando contratan a DTLA Law Group.
Comuníquese con nuestra oficina hoy mismo para obtener más información sobre sus derechos y cómo nuestro personal trabajará incansablemente para protegerlos. La consulta es gratuita y nunca pagará honorarios legales hasta que reciba el veredicto o los fondos del acuerdo para cubrir sus gastos.
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