¿Qué son las órdenes de alejamiento y qué puede hacer para protegerse?
Si usted o alguien de su familia tiene miedo de ser amenazado, herido, acosado o violado de alguna manera por otra persona, el primer paso que puede tomar contra esa persona para protegerse es una orden de restricción. Si bien la orden más común que se solicita es Violencia domésticaTambién existen otras órdenes de restricción.
Órdenes de restricción por violencia doméstica
Este tipo de orden de restricción se utiliza para impedir que alguien, generalmente una pareja íntima o un cónyuge, abuse de la otra persona en el hogar. Este abuso se puede definir de varias maneras: intento imprudente o intencional de causar daño o lesión corporal, agresión sexual, hacer que una persona tema que la otra persona la lastime o lastime, o actuar de cualquier manera que no sea bienvenida por la otra parte, como molestar, golpear, atacar, amenazar, maltratar, acechar, hostigar, llamar por teléfono, destruir la propiedad personal o comunicarse con la otra persona por cualquier medio (correo, teléfono, etc.) cuando esto perturbe la paz de la otra parte.Orden de restricción por acoso civil
Esta orden se emite cuando, sin motivo legítimo, una persona acosa a otra persona de cualquiera de estas maneras: violencia ilegal, una amenaza válida de violencia o un curso de comportamiento consciente y determinado dirigido a otra persona que molesta, alarma o acosa gravemente a esa persona.Más información sobre cómo podemos ayudarle. (855) 339-8879 con un representante ahora.
Orden de restricción por maltrato a ancianos
Cuando existe una amenaza de daño, lesión o maltrato a una persona de 65 años o más, o en algunos casos entre 18 y 64 años pero con discapacidades específicas, se puede emitir una orden de restricción por maltrato a personas mayores para proteger a esa persona. Esto es necesario cuando dicha persona es víctima de alguno de estos delitos: negligencia, abandono, abuso financiero o físico, o comportamiento que la ha lastimado mental o físicamente.Orden de restricción por violencia en el lugar de trabajo
Si usted u otro empleado ha sufrido violencia o una amenaza creíble de violencia que también es ilegal por parte de otra persona en su lugar de trabajo, este es el tipo de orden que debe presentar. Esta orden puede afectar a muchas personas, ya que generalmente involucra a otros empleados o lugares involucrados por el mismo empleador.Soporte cuando lo necesites
Todos estos incidentes de violencia son ilegales y usted tiene derecho a estar protegido contra esas personas, por ley. Si usted o un ser querido ha sufrido violencia ilegal en cualquiera de las situaciones mencionadas anteriormente, nuestras oficinas de Downtown LA Law están disponibles para ayudarlo y apoyarlo en su caso. Comprender todos sus derechos a la protección puede ser abrumador. No solo explicamos la ley, podemos ayudarlo a descifrar lo que es relevante y las acciones que debe tomar. Podemos ayudarlo en cada paso del camino, ayudándolo a tranquilizarse y a superar este momento de necesidad. Llame a Downtown LA Law de inmediato, para que ya no tenga que vivir con miedo y pueda comenzar a vivir su vida nuevamente. Más de 1.000 millones de dólares recuperados
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